De Canadese landbouw komt bijna 60.000 arbeidskrachten tekort. Dat kost de boeren 1,5 miljard dollar aan verloren inkomsten. Van de 1.037 ondervraagden geeft 17 procent aan uitbreidingsplannen te hebben uitgesteld, zo schrijft iPolitics.
Tegen 2025 loopt het tekort op boerenbedrijven verder op naar een geschatte 114.000 banen. Tweederde van het huidige personeelstekort komt voor rekening van de sierteeltsector, het resterende tekort ligt voor het grootste deel bij rund- en melkveebedrijven.
De Canadian Agriculture Human Resource Council (CHARC) noemt de situatie kritiek. ‘Als er geen actie volgt zal de situatie alleen maar verergeren.’
Daarnaast kent ook de verwerkende industrie een tekort aan personeel. Er zouden momenteel 500 tot 1.000 vacatures open staan.
De personeelscrisis treft het hele land, maar is het meest nijpend in Brits-Columbia en Ontario. Het tekort is drie keer groter dan in andere sectoren in Canada. Het probleem wordt verergerd door de ligging op het platteland en door de vergrijzing. Ook immigranten zijn niet te porren voor een baan in de landbouw, terwijl de sector juist lange tijd afhankelijk was van buitenlandse krachten.
© DCA Market Intelligence. Op deze marktinformatie berust auteursrecht. Het is niet toegestaan de inhoud te vermenigvuldigen, distribueren, verspreiden of tegen vergoeding beschikbaar te stellen aan derden, in welke vorm dan ook, zonder de uitdrukkelijke, schriftelijke, toestemming van DCA Market Intelligence.
Dit is een reactie op dit artikel:
[url=http://www.boerenbusiness.nl//artikel/10869137/Personeelstekort-Canadese-landbouw-belet-uitbreiding]Personeelstekort Canadese landbouw belet uitbreiding[/url]